NASHVILLE, Tennessee – El gerente general de los Tennessee Titans, Mike Borgonzi, se sentó en una mesa frente a los periodistas a principios de este mes durante su primera conferencia de prensa de fin de temporada, listo para discutir la búsqueda del próximo entrenador por parte del equipo. En cuestión de minutos se cortó la luz y se quedó sentado en la oscuridad.
La silueta de Borgonzi sobre un fondo LED azul claro anunció cómo podría liderar a Tennessee en su búsqueda del próximo capítulo de la franquicia. La propietaria de los Titans, Amy Adams-Strunk, publicó una carta a los fanáticos describiendo un plan de reestructuración de la oficina principal que pondría a Borgonzi a cargo tanto de la búsqueda de entrenadores como de la construcción de la lista de 53 hombres.
El gerente general de segundo año encabezará un comité compuesto por el presidente de operaciones de fútbol Chad Brinker, el subgerente general Dave Ziegler, el vicepresidente y asesor de fútbol Reggie McKenzie y el director de personal de jugadores Jon Salge.
Borgonzi anunció que buscaría candidatos para el puesto. Actualmente hay alrededor de 20 jugadores en la plantilla, desde jugadores emergentes hasta entrenadores en jefe recientemente despedidos.
Para algunos, el trabajo es atractivo debido al tope salarial proyectado (más de $100 millones), la cuarta selección general en el próximo draft y Cam Ward, un joven mariscal de campo franquicia en ciernes.
“Tenemos muchos jugadores jóvenes y buenos en este equipo”, dijo Borgonzi. “Tenemos uno de los mejores defensores de la liga en Jeff Simmons. Tenemos un base joven que ha enfrentado mucha adversidad este año y su forma continúa mejorando”.
Los Titans buscan entrenador en jefe por segunda vez en los últimos tres años. El trabajo del próximo entrenador será maximizar el potencial de Ward ayudando a guiar su desarrollo.
Ward describió lo que le gustaría ver en su próxima contratación.
“Alguien que realmente puede hacer todo, de arriba a abajo, y eso se aplica a ambos lados del balón”, dijo Ward en octubre. “El ataque, la defensa, conocen el sistema por dentro y por fuera. Creo que lo más importante es cómo cooperará el entrenador con los jugadores. ¿Cómo será como compañero en el vestuario? Hay diferentes personalidades en nuestro vestuario. Y quienquiera que contratemos, sé que será el candidato adecuado”.
Borgonzi, quien llegó procedente de los Kansas City Chiefs en enero pasado, ha visto lo que es tener un líder central. Eso es lo que ha sido el entrenador Andy Reid desde hace mucho tiempo para los Chiefs, lo que ha resultado en tres victorias en el Super Bowl en las últimas seis temporadas. Si bien Borgonzi prometió no dejar que su “sesgo de Kansas City” influya en quién elige para entrenar a los Titans, está aplicando algunas de las cosas que aprendió durante 16 años con el club.
“Se trata de tener una visión y unos estándares claros de lo que se hace”, dijo Borgonzi. “Y luego tener a esa persona que no tendrá miedo al conflicto de manera negativa, pero que será capaz de responsabilizar a las personas es lo más importante de todo el edificio.
Las luces se apagaron cuando Mike Borgonzi respondió a su primera pregunta. pic.twitter.com/5UddawhUQk
— TURRON DAVENPORT (@TDavenport_NFL) 6 de enero de 2026
“Y, en última instancia, esa persona también tiene que unir a todos en el edificio. Así que hay que lograr un equilibrio entre ser exigente, unir a la gente en el edificio y simplemente unir a la gente. Esas son las grandes cosas que realmente estamos buscando. Por supuesto, tienen que tener una visión estratégica en términos de filosofía, así como las X y las O”.
El coordinador defensivo de los 49ers de San Francisco, Robert Saleh, parece encajar en el tipo de líder que describió Borgonzi. El primer trabajo de Saleh como entrenador en jefe con los New York Jets no fue bien, lo que lo dejó con marca de 20-36 antes de regresar a San Francisco como coordinador defensivo. Pero Saleh aprendió de la experiencia. Aunque su enfoque está en la defensa, Saleh ha hecho todo lo posible para conectarse mejor con todo el equipo de los 49ers.
La defensa de Saleh jugó un papel clave en el avance de los 49ers a la ronda divisional de los playoffs, a pesar de las lesiones clave del corredor de Pro Bowl Fred Warner y del cazamariscales Nick Bosa. Por tanto, está claro que desde un punto de vista esquemático tiene razón. Imagine a Saleh ideando formas de acosar a sus oponentes en la ofensiva con Simmons y un defensor joven y en ascenso como Cedric Gray.
El coordinador ofensivo de los Chiefs, Matt Nagy, también se considera un fuerte candidato para el puesto, dados sus vínculos con Borgonzi y sus contribuciones al desarrollo del futuro mariscal de campo del Salón de la Fama, Patrick Mahomes. Nagy aprendió directamente de Reid en todas menos tres de sus 18 temporadas en la NFL. Su carrera como entrenador de los Chicago Bears comenzó con un título de la División Norte de la NFC y los honores de Entrenador del Año en 2018, pero después de otras 8-8 temporadas y un récord de 6-11 en 2021, fue despedido.
Esquemáticamente, Nagy encaja con Ward. Nagy incorporó muchos de los conceptos ofensivos de la costa oeste que aprendió de Reid. Pero añadió su propio giro al incluir opciones de pase de carrera (RPO), que permiten al mariscal de campo tomar decisiones basadas en cómo responde la defensa. Nagy también utilizó esquemas de bloqueo tanto de zona como de ranura para establecer pases profundos en juego.
Nagy también asumió el énfasis del entrenador del Salón de la Fama Don Coryell en los pases verticales, el movimiento y la creación de desajustes que alguna vez fue orquestado por el mariscal de campo del Salón de la Fama Dan Fouts, quien lanzó para más de 4,000 yardas en tres temporadas consecutivas (1979-1981).
Estos son conceptos con los que Ward tuvo gran éxito durante sus estudios.
“Tengo una gran relación con (Nagy)”, dijo Borgonzi. “He trabajado con él durante años. Pensé que hizo algunas cosas buenas en Chicago e hizo muchas cosas buenas cuando regresó a Kansas City”.
La lista de candidatos a entrenador continúa creciendo a medida que se profundiza el ciclo de reclutamiento, pero tuvieron que tachar a John Harbaugh de la lista cuando aceptó ser parte del debut de los New York Giants. Tennessee ya cumplió con los requisitos de la Regla Rooney al realizar entrevistas en persona con dos candidatos minoritarios, el ex entrenador de los Atlanta Falcons, Raheem Morris, y el ex entrenador de los Miami Dolphins, Mike McDaniel.
El cronograma de contratación es incierto, pero dada la posibilidad de que candidatos como Saleh, el coordinador defensivo de los Denver Broncos, Vance Joseph, y el coordinador defensivo de Los Angeles Rams, Chris Shula, sigan vivos en los playoffs, las cosas podrían prolongarse.
Aunque el tiempo se acaba, Borgonzi y los Titanes no tienen prisa por tomar una decisión.
“No hay un calendario”, dijo Borgonzi. “Creo que tenemos que tomar la mejor decisión para este equipo. Así que nos llevará todo el tiempo que necesitemos encontrar a la mejor persona”.
