Sábado 4 de octubre de 2025 – 16:35 Wib
Yakarta, Vira .
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El contador en las cuatro grandes filas alcanzó el 1 por ciento de la contracción del año (interanual) $ 5.68 mil millones o RP 126.7 billones (RP 22,323 tasa de cambio). La disminución de los ingresos del Reino Unido de Delaite es alta debido a la desaceleración del rendimiento de la unidad de negocios de consulta.
No solo Deloitte, otros tres grandes miembros también lucharon por deteriorarse de Pandemi Kovid. Esta situación alienta a tres compañías a terminar con el empleo (PHK).
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Aunque los ingresos son débiles, las ganancias de los socios en realidad aumentarán la ganancia promedio del 4 por ciento a $ 1.05 millones. Curiosamente, es un quinto año consecutivo Mitra Deloitte Million recibe más de 1 millón de tarifas, excediendo la práctica promedio de los socios en otras tres cuatro grandes compañías.
Un ejemplo de desafíos financieros
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Deloitte dijo que este aumento fue el resultado de la capacidad y las etapas de control de costos.
Mientras tanto, la división de consulta ha disminuido en un 10 por ciento a $ 1.68 mil millones, ya que el cliente retrasó la inversión en un gran proyecto de transición. Por el contrario, tres rutas comerciales más están aumentando.
La unidad de negocios fiscales y legales aumentó en un 7 por ciento. El negocio de auditoría y transacciones registró un crecimiento del 3 por ciento cada uno.
El socio senior y CEO de Deloitte UK Richard Houston dice que “la compañía es difícil con el éxito de los clientes en todas las rutas comerciales” Financial Times Sábado 4 de octubre de 2025.
Houston dice que el desempeño de la compañía sigue siendo “visión” en medio de complejas condiciones de mercado. No ha descartado la política geográfica y los desafíos económicos sostenibles, y muchas compañías han causado que muchas empresas ahorren costos y pospongan la inversión.
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“Teniendo en cuenta esto, las empresas deben revisar y hacer cambios en la empresa”, dijo.
Deloitte ha mantenido una gran reconstrucción al reducir el número de unidades de negocios de cinco a cuatro desde el año pasado, así como mantener los recortes de varias rondas de empleados. El aumento salarial de este año y el presupuesto de bonos también se reducirán de 10 millones a 3 253 millones.
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La compañía asegura que el número de promociones y el aumento salarial promedio sea menor que el plan inicial debido a ganancias menores que el objetivo. Los resultados de Deloitte en el Reino Unido y Suiza ahorraron el 3 por ciento de los costos o 6 796 millones.