El entrenador de Carolina del Norte, Michael Malone, y el director de atletismo, Bubba Cunningham, acordaron los términos el martes, convirtiéndolo en el vigésimo entrenador en jefe de baloncesto en Chapel Hill.
Después de que Malone firmó su contrato, UNC Athletics publicó su contrato completo. Una copia del texto y el idioma se encuentra a continuación.
Contrato de baloncesto de Michael Malone UNC
Términos del contrato
Michael Malone (“Entrenador”) Entrenador jefe de baloncesto masculino de la Universidad de Carolina del Norte en Chapel Hill (“UNC o Universidad”) propone que la UNC asista inmediatamente y celebre un acuerdo (“Acuerdo”) con el entrenador, sujeto a las aprobaciones apropiadas y a un contrato a largo plazo que se negociará de buena fe. Dicho acuerdo incluirá, entre otros, los siguientes términos.
Plazo: 7 de abril de 2026 – 30 de junio de 2032 (“Plazo”)
Contraprestación: Contraprestación Anual (“Consideración”)* basada en un período de 12 meses (Año del Contrato:
1 de julio al 30 de junio), el año del contrato 2026-2027 se extenderá desde la fecha de inicio del 7 de abril de 2026 hasta el 30 de junio de 2027.
7 de abril de 2026 – 30 de junio de 2027: $7,500,000 (anual)
1 de julio de 2027 – 30 de junio de 2028: $8.000.000
1 de julio de 2028 – 30 de junio de 2029: $8.500.000
1 de julio de 2029 – 30 de junio de 2030: $8.500.000
1 de julio de 2030 – 30 de junio de 2031: $8.500.000
1 de julio de 2031 – 30 de junio de 2032: $9.000.000
*Una parte de esta contraprestación puede considerarse regalías por la licencia de la propiedad intangible de Coach y puede provenir de acuerdos exclusivos asumidos entre terceros y Coach por servicios valiosos proporcionados por Coach a esos terceros.
Montos de oportunidades de bonificación acumuladas
• Entrenador del año de ACC $50,000
• Entrenador Nacional del Año $100,000
Naismith, NABC, AP
• APR ≥ 975 $75,000
• Campeón de la temporada regular de la ACC $100,000
• Campeón del Torneo ACC $100,000
• La participación en NCAA Sweet 16 es de $150,000
• La participación en NCAA Elite 8 cuesta $200,000
• La participación en la Final 4 de la NCAA cuesta $200,000
• Campeonato del Torneo de la NCAA $500,000
La elegibilidad total para la bonificación por desempeño es de $1,475,000
Los bonos se consideran obtenidos al lograrlos y se pagan dentro de los treinta (30) días posteriores al premio, juego o evento correspondiente.
Beneficios y otras consideraciones: el entrenador es elegible para todos los beneficios estándar de la UNC para la exención.
Puestos de entrenador en jefe no docentes del personal profesional (EPS), incluidos los siguientes:
• Asignación para gastos: asignación anual de $100,000 por membresía en un club de campo.
Para entretenimiento y otros fines adecuados para avanzar en el programa.
• Pago de reubicación: un pago global de $75,000 al momento de mudarse a una vivienda temporal en Chapel Hill.
• Vehículo: Bonificación de coche o uso de vehículo de alquiler
Los términos contractuales finales están sujetos a las aprobaciones apropiadas y entrarán en vigor solo después de la ejecución del acuerdo a largo plazo.
• Campamentos: un entrenador u organización relacionada puede realizar campamentos deportivos de acuerdo con las políticas de la UNC.
• Viajes aéreos: los viajes aéreos personales no excederán las veinte (20) horas de vuelo.
Año de contrato. Uso de viajes aéreos privados relacionado con el programa para todas las actividades de reclutamiento y otras actividades relacionadas con el programa. El autocar es elegible para viajar en Primera Clase si el viaje privado no está disponible para otras actividades relacionadas con el programa.
• Entradas: A petición, se proporcionan entradas de cortesía a casa y después de las doce (12).
Hasta ocho (8) boletos de cortesía para competencias de baloncesto de temporada, competencias de baloncesto fuera de casa y hasta cuatro (4) boletos para competencias locales para otros deportes de la UNC. Entradas para eventos en casa.
Incluye número de pases de estacionamiento.
• Viajes familiares: El cónyuge y la familia inmediata del entrenador pueden viajar a competencias fuera de casa y de postemporada sin costo alguno.
Consideraciones presupuestarias
Sujeto a la aprobación del presupuesto anual de la UNC y sujeto a la política de la UNC, las aprobaciones de los órganos rectores y la disponibilidad de fondos, la UNC deberá:
• Reparto de ingresos: no menos de 6,75 millones de dólares en reparto de ingresos.
• Fondo salarial: Ofrecer un fondo salarial de hasta 4 millones de dólares para todos los entrenadores asistentes y el personal de apoyo de tiempo completo. DEBERES El entrenador depende del Director de Atletismo y es responsable del éxito académico, la ética, el cumplimiento de las reglas aplicables, la responsabilidad financiera, la supervisión del cuerpo técnico y el apoyo a la seguridad y el bienestar de los atletas. El entrenador mantiene la moralidad pública y la decencia y no desprestigia ni desprestigia a la UNC.
Los deberes del entrenador deberán ajustarse a los estándares industriales generalmente aceptados y ser consistentes con los de los entrenadores en jefe de baloncesto en situaciones similares en las instituciones de la División I de la NCAA. La Universidad reconoce que el entrenador tiene la responsabilidad principal de entrenar al equipo (reclutar jugadores, administrar el cuerpo técnico, liderar equipos de práctica, instruir a los miembros del equipo, planificar el juego, etc.) y cualquier solicitud del entrenador para servicios adicionales es razonable, limitada y sujeta a la responsabilidad principal del entrenador.
Apoyo al programa y actividades promocionales.
El entrenador participa en actividades para representar, promover y generar ingresos para la UNC y sus afiliados, incluidas apariciones personales, recaudación de fondos, contenido para los medios y otros eventos. UNC conserva una licencia exclusiva de Coach’s NIL para promover UNC y sus afiliados y socios. Permite y respalda el cumplimiento de la UNC con las obligaciones contractuales con los entrenadores afiliados y socios y facilita oportunidades NIL para los atletas de la UNC.
Terminar por causa
Si la UNC despide a un entrenador por causa justificada, el entrenador recibirá la contraprestación acumulada hasta la fecha efectiva de la terminación.
Terminación sin causa
• Garantía: Si UNC despide a un entrenador el 30 de junio de 2032 o antes, UNC pagará al entrenador daños y perjuicios, cualquier contraprestación ganada pero no pagada y bonos del año en curso, por un monto del 80% de la contraprestación restante total, incluidos los aumentos programados y los contratos exclusivos del entrenador. De lo contrario, un vencimiento vigente. Dicho monto se pagará en cuotas mensuales iguales. El pago de la UNC está sujeto a (i) la renuncia del entrenador para buscar puestos de trabajo como entrenador de baloncesto en otro lugar; (ii) el entrenador está sujeto a una compensación mensual dólar por dólar por cualquier compensación que gane cada mes al final del puesto de entrenador de baloncesto en otro lugar; y (iii) pagar solo después de que Coach haya liberado los reclamos legales y haya proporcionado oportunamente toda la información necesaria para determinar la reparación y la compensación.
Los términos finales del Acuerdo estarán sujetos a las aprobaciones apropiadas y entrarán en vigencia solo tras la ejecución de cualquier asunto relacionado con impuestos aplicables, incluidas, entre otras, las Secciones 409A y 457 (f) del IRC del Acuerdo a Largo Plazo y se incorporarán al Acuerdo.
• Adquisición: si un entrenador es despedido sin motivo, que no sea el retiro permanente del entrenamiento o la aceptación de un puesto fuera del entrenamiento, el 30 de junio de 2032 o antes, el entrenador pagará una indemnización por daños y perjuicios a la UNC de acuerdo con el cronograma a continuación. El 50% de dicho monto se pagará dentro de los sesenta (60) días siguientes a la fecha de terminación y el 50% restante se pagará dentro de un (1) año a partir de la fecha de terminación.
Importe de la fecha de finalización
$8.000.000 antes del 1 de abril de 2027
$6,500,000 antes del 1 de abril de 2028
$5.000.000 antes del 1 de abril de 2029
$3,500,000 antes del 1 de abril de 2030
$2,000,000 antes del 1 de abril de 2031
$500,000 antes del 1 de abril de 2032
$0 a partir del 1 de abril de 2032
Impuestos
El Entrenador es responsable de todos los impuestos pagaderos sobre la compensación y los beneficios del Entrenador relacionados con la relación UNC del Entrenador, incluidos los impuestos pagaderos en relación con los pagos recibidos de terceros.
Otros términos y condiciones
• El entrenador reporta directamente al Director de Atletismo (“AD”) y tiene la autoridad (sujeto a la aprobación final del AD) para contratar, administrar, disciplinar y despedir a todos los entrenadores asistentes y otros subordinados directos en el departamento de baloncesto, sujeto a las pautas departamentales, restricciones presupuestarias y políticas y leyes aplicables.
• La Universidad no tiene derecho a reasignar al entrenador a otro puesto durante el mandato.
• El entrenador debe notificar al AD antes de entablar negociaciones importantes para un empleo futuro durante la vigencia del contrato.
• Las directrices aplicables para las conclusiones causales deben ajustarse a los estándares industriales generalmente aceptados.
• Además del lenguaje aquí incluido, la Universidad reconoce y acepta que un entrenador no puede ser despedido por una violación menor, técnica o incompleta de otro modo de un término, estándar, regla, regulación o política aplicable o por una violación de la NCAA o de la conferencia. en el Estatuto de la NCAA 19.12.4) excede la presencia de factores agravantes (como se define en el Estatuto de la NCAA 19.12.3) cuando ocurre una infracción de Nivel II de la NCAA. Además, la Universidad reconoce y acepta que, antes de invocar el derecho de despedir a un Entrenador con causa justificada, se le brindará al Entrenador una oportunidad razonable para subsanar oportunamente cualquier incumplimiento o violación, si dicho incumplimiento es de naturaleza curable (según lo determine la Universidad a su discreción razonable) como para crear un riesgo irrazonable de daño a la reputación o la comunidad o a cualquier estudiante-atleta o miembro del personal.
• Ambas partes acuerdan que la firma electrónica digital o cifrada de una parte incluida en este Acuerdo tiene como objetivo autenticar este escrito y tendrá la misma fuerza y efecto que una firma manual. Una copia de este Acuerdo que contenga el original o la firma electrónica por correo electrónico en “formato de documento portátil” (“.pdf”), o por cualquier otro medio electrónico destinado a preservar la forma gráfica y pictórica original del documento, tendrá el mismo efecto que la entrega física de un documento en papel que contenga el original o la firma electrónica.
• Otros términos y condiciones aplicables requieren una discusión y decisión más concienzudas.
Los términos finales del contrato están sujetos a las aprobaciones apropiadas y solo entrarán en vigor después de que la ejecución del contrato de trabajo a largo plazo sea un registro público. Acordó presentarse para las aprobaciones apropiadas.
Por: ___________________________
Michael Malon
Entrenador jefe de baloncesto masculino
Por: ___________________________
Lawrence (Bubba) Cunningham
director de atletismo
