Sábado, 20 de diciembre de 2025 – 17:06 WIB
Jacarta – El Ministerio de Cooperativas, en colaboración con el Instituto de Gestión de Fondos Rotatorios Cooperativos (LPDB), está llevando a cabo un programa de desarrollo de talentos para el Oficial de Gestión de Proyectos (PMO) Red and White Village/Kelurahan Cooperative (KDKMP), como medida estratégica para fortalecer la gobernanza y la sostenibilidad del programa KDKMP en toda Indonesia.
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Al evento, celebrado los días 20 y 21 de diciembre de 2025 en Yakarta en colaboración con ESQ, asistieron 300 participantes de la PMO de nivel regional y de distrito/ciudad. Estas PMO están listas para actuar como impulsores y custodios de la implementación del programa KDKMP en las regiones.
La gama de actividades se centró en fortalecer la capacidad de liderazgo, la colaboración en equipo y desarrollar una mentalidad de crecimiento. Los participantes reciben capacitación en la internalización de los valores cooperativos, la gestión de la eficiencia y la dinámica del equipo, la preparación de planes de autodesarrollo y la planificación estratégica cooperativa que se centra en la visión, los negocios y los planes de acción.
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El director principal de la Cooperativa LPDB, Crisdianto, dijo que el éxito del programa KDKMP está determinado en gran medida por la preparación y la calidad de los recursos humanos, especialmente el papel estratégico de la PMO en el sector.
“La PMO desempeña un papel clave para garantizar que el Programa de Cooperación de Subdistrito/Aldea Roja y Blanca se ejecute de manera enfocada, responsable y sostenible. A través de este programa de desarrollo de talentos, queremos preparar una PMO que no solo sea técnicamente competente sino que también tenga liderazgo e integridad”, dijo Crisdianto.
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Agregó que LPDB está comprometida a apoyar el fortalecimiento general y el financiamiento de las cooperativas no solo a través del financiamiento sino también a través del desarrollo de capacidades.
“La Cooperativa LPDB está aquí como socio estratégico del Ministerio de Cooperativas en la construcción de un ecosistema cooperativo saludable. Fortalecer los recursos humanos de la PMO es una base importante para que las cooperativas de aldeas y subdistritos puedan crecer de forma independiente, ser productivas y tener un impacto real en el bienestar de la comunidad”, añadió.
En colaboración con ESQ, los participantes también reciben fortalecimiento del carácter y liderazgo basado en valores, por lo que se espera que se conviertan en agentes de cambio y modelos a seguir en la gestión cooperativa en la región.
Este Programa de Desarrollo de Talento de la PMO es parte de los esfuerzos continuos del Ministerio de Cooperación y el Ministerio de Cooperación de LPDB para generar impactos económicos y sociales reales en las comunidades de aldeas y subdistritos de toda Indonesia, no solo el programa KDKMP es administrativo.
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Crisdianto también enfatizó que la PMO del KDKMP puede convertirse en un vínculo fuerte entre las políticas centrales y las necesidades reales de las regiones.
