Martes 2 de junio de 2026 – 00:17 WIB
Viva – Como 1907 logró hacer una nueva historia al conseguir entradas para la Liga de Campeones para la temporada 2026/2027. El club, propiedad de los hermanos Hartono, empresarios indonesios, terminó entre los cuatro primeros de la Serie A después de luchar contra una dura competencia hasta la última semana de la competición.
La clasificación para la Liga de Campeones quedó asegurada después de que Como derrotara al Cremonese con un marcador de 4-1 en el último partido de la temporada. Este resultado fue aún más acertado porque al mismo tiempo el AC Milan sufrió una derrota por 1-2 ante el Cagliari.
Mientras tanto, la Juventus, que había perdido impulso en el pasado, no pudo volver a ganar al perder ante el Torino por 2-2. Estos resultados hicieron que los bianconeri no pudieran entrar en la zona de la Liga de Campeones.
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Entrenador de Como 1907 Cesc Fàbregas
Como finalmente terminó cuarto con 71 puntos, un punto por delante del AC Milan y dos por delante de la Juventus. La victoria fue un momento histórico, ya que era la primera vez que un club lombardo se clasificaba para la máxima competición europea.
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El éxito de Como atrae cada vez más la atención porque se logró sin depender de jugadores con salarios elevados. Como equipo que acababa de ascender a la Serie A la temporada anterior, Como hizo hincapié en los sistemas y la planificación cuidadosa a la hora de formar el equipo.
Como todavía competía en la Serie B cuando se incorporó Cesc Fábregas. Desde entonces, el excentrocampista del Arsenal, Barcelona y Chelsea ha participado en la construcción del club, incluido el desarrollo de las instalaciones de entrenamiento.
Detrás del éxito del Como al acceder a la Liga de Campeones con Napoli, Inter de Milán y AS Roma, el presidente de Como 1907, Mirvan Suarso, reveló que el proceso de contratación de jugadores es una de las bases clave para el éxito del club.
Según Mirvan, Como no sólo busca jugadores talentosos, sino que también pasa por un proceso de selección largo y mensurable para garantizar que cada recluta se ajuste a las necesidades del equipo.
“Primero tiene que haber alguien del equipo de contratación que estudie los datos. Luego, cuando los datos se introducen, se filtran, por ejemplo, se pasa al siguiente paso”, dijo en una entrevista en el canal de YouTube Helmi Yahya Talk.
Explicó que el uso de datos para filtrar entre cientos y miles de nombres en un corto período de tiempo permite a los equipos reclutar jugadores de manera más eficiente.
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“Normalmente, si buscamos extremos izquierdos o derechos, los datos pueden mirar a 1.000 jugadores, 500 jugadores muy rápidamente. Así que pueden mejorar, vale, tenemos que mirar a estos 30 jugadores”, continuó.
