Los padres podrían aumentar su dinero en beneficios para alentar a sus propios adolescentes desempleados a inscribirse en programas de aprendizaje en el marco de los planes para abordar la epidemia de desempleo en el Reino Unido.
Los ministros están considerando la posibilidad de ofrecer becas para compensar una caída en los pagos de asistencia social para las familias con jóvenes de 16 y 17 años, a veces cientos de libras por semana, cuando empiezan a trabajar.
Es parte de una serie de ideas que el ex ministro Alan Milburn está explorando junto con una importante revisión del desempleo juvenil esta semana.
El ex ministro del gabinete laborista dijo que el Estado le había fallado a los jóvenes de manera “vergonzosa” al “llevarlos a un mundo de beneficios” en lugar de ayudarlos a encontrar trabajo.
Cifras recientes muestran que casi un millón de personas de entre 16 y 24 años en el Reino Unido no recibirán educación, empleo ni formación (NEET) entre octubre y diciembre de 2025.
Reducción de los pagos de prestaciones El Comité Asesor de la Seguridad Social destacó el mes pasado que se trataba de un “desincentivo financiero para los jóvenes de familias sobre los beneficios de realizar prácticas de aprendizaje”.
advirtió que Cuando un joven deja la educación a tiempo completo para comenzar un aprendizaje, las familias pueden enfrentar “pérdidas significativas” de pagos de asistencia social que “pueden alcanzar niveles que el salario real del aprendizaje no puede compensar”.
Un ex ministro del gabinete laborista dijo que el Estado había fracasado de manera “vergonzosa” al “llevarlos a un mundo de beneficios” en lugar de ayudarlos a encontrar trabajo.
Los ministros también anunciarán planes para contratar 300.000 personas adicionales con experiencia laboral durante los próximos tres años.
El secretario de Trabajo y Pensiones, Pat McFadden, dijo que el impacto del desempleo juvenil marcaría a las personas por el resto de sus vidas.
La mitad de las casi 300.000 colocaciones laborales adicionales son intercambios, que duran hasta seis semanas y brindan asistencia con una entrevista de trabajo o el proceso de solicitud del empleador, dijo The Guardian.
Según un análisis del Departamento de Trabajo y Pensiones, los jóvenes que realizan un intercambio tienen un 13 por ciento más de probabilidades de estar trabajando después de dos años que aquellos que no lo hacen, y cuatro de cada 10 tienen un empleo estable dentro de seis meses.
Ayer, el señor Milburn dijo a la BBC: “Por cada £25 que gastamos en prestaciones para los jóvenes, sólo gastamos £1 en ayudarlos a encontrar trabajo a través de apoyo al empleo”.
Dijo: “Es un fracaso del sistema de bienestar social, pero también es un fracaso, lo siento, del sistema escolar, del sistema de habilidades y del sistema de salud”.
Un portavoz del DWP dijo: ‘Estamos decididos a revertir la caída del 40 por ciento en el número de jóvenes que inician estudios de aprendizaje durante la última década.
“Estamos invirtiendo 2.500 millones de libras esterlinas para abordar el desempleo juvenil y creando 50.000 puestos de aprendizaje adicionales para que todos los jóvenes tengan el mejor comienzo posible en su carrera”.
