Mahvash Siddiqui, un diplomático estadounidense de origen indio que trabajó en la oficina consular en Chennai, abogó por una suspensión total del programa de visas H-1B hasta que se realice una auditoría completa. En su artículo para el Centro de Estudios de InmigraciónDestacó los numerosos fraudes que ha observado personalmente.
Siddiqui destacó la prevalencia de diplomas falsificados, extractos bancarios falsificados y certificados de matrimonio o nacimiento falsos disponibles para su compra en Ameerpet en Hyderabad, todos con el objetivo de facilitar la “estafa” H-1B. Afirma que esta operación está respaldada por la corrupción y la aceptación social de prácticas fraudulentas.
“Muchos H-1B que afirmaban tener títulos en ciencias de la computación no tenían capacitación ni habilidades en programación; las pruebas de codificación básica a menudo revelaban esto. Funcionarios corruptos de recursos humanos en India y Estados Unidos facilitaron cartas de empleo falsas, permitiendo a los solicitantes no calificados pasar por alto el examen”, dijo.
Diplomático estadounidense de origen indio critica el ambiente de “honor de los ladrones”
“Un “efecto halo” generalizado favoreció a los candidatos indios, agravado por la corrupción (“rishwat”) y la normalización cultural del fraude. En Estados Unidos, algunos directivos indios crearon redes de reclutamiento aisladas, excluyendo a los estadounidenses, protegiendo a los empleados no calificados y fomentando un ambiente de “honor entre ladrones” que desanimó a los denunciantes”, continuó Siddiqui.
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Siddiqui, uno de los 15 jóvenes oficiales de visas estacionados en Chennai, llamó al consulado la “capital mundial del fraude de visas H-1B”. Señaló que el programa H-1B se ha convertido en una laguna jurídica que permite a los ciudadanos indios de entre 20 y 45 años ingresar a los Estados Unidos con calificaciones fraudulentas, desplazando así a los profesionales estadounidenses calificados de TI y STEM. “De 2005 a 2007, Chennai otorgó alrededor de 100.000 visas H-1B por año. Hoy en día, la demanda se ha disparado a más de 400.000 por año”, dijo.
Además, expresó su desaprobación de los esfuerzos de lobby de los intereses indios y de Silicon Valley, que, según ella, han engañado al Congreso al presentar a los trabajadores estadounidenses como menos competentes. Siddiqui afirmó que la visa H-1B fue diseñada inicialmente para trabajadores calificados de cualquier país extranjero, pero ahora se ha convertido efectivamente en un atajo de inmigración utilizado principalmente por un solo país.
Siddiqui sugirió una serie de reformas contra la estafa H-1B
Suspender nuevas emisiones de visas H-1B hasta que se complete una auditoría completa del programa.
Mejorar los procedimientos de verificación, confirmando minuciosamente títulos, habilidades e historial laboral.
Priorizar la contratación de graduados estadounidenses de STEM en sectores donde haya talento disponible.
Prohibir las prácticas de contratación nepotistas o en cadena que marginen a los trabajadores estadounidenses.
Implementar sanciones por actividades fraudulentas, haciendo referencia a los procesamientos recientes como elemento disuasorio.
Ampliar las inspecciones in situ para que coincidan con la escala y los riesgos asociados con el programa.
El informe de Siddiqui ilustra un escenario preocupante de abuso sistémico de visas H-1B, destacando tanto la escala del presunto fraude en Chennai como sus implicaciones más amplias para el empleo en los sectores de TI y STEM en los Estados Unidos.
